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Precios en el estado subirán 2.5% mientras que inflación subirá a 8.7%

por Alicante Global
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El difícil contexto que se vive a nivel mundial es que los precios están subiendo a niveles más altos, dejando en riesgo la economía familiar y la de las empresas. Por lo tanto, es difícil encontrar un equilibrio entre los salarios que se deben pagar a los empleados y los salarios que las empresas pueden pagar. La realidad actual es que los precios en el estado han subido un 2,5% en un momento en que la inflación ronda el 8,7%, y la inflación de Alicante es casi la mitad de la media registrada en la Comunidad. Estos deslices, según la idea, también provocaron reacciones mixtas, como gritaron los sindicatos. pérdida del poder adquisitivo de los trabajadoresel empleador asume que las empresas están asumiendo las responsabilidades.

Según la última información dada a conocer por el Ministerio del Trabajo, en los primeros cuatro meses del año habrá mucha 56 contratos con 84.239 empleados, con una inflación de precios promedio de 2.57%. Este porcentaje es ligeramente superior al 2,4% del país, pero está por debajo, sin embargo, en comparación con el conjunto de la Comunidad Valenciana, alcanzando el 4,13%. En la provincia de Valencia, de forma independiente, la inflación fue del 6,77%, en Castellón fue del 2,48%.

Pase lo que pase, la diferencia aumentará, y la magnitud y el aumento de la inflación se consumirán. Las estadísticas publicadas por el Instituto Nacional de Estadística (INE) este viernes muestran que el Índice de Precios al Consumidor (IPC) registró una ligera caída del 0,4% en abril. Aun así, la inflación en los primeros cuatro meses del año fue de 3,4%, esa es una escala aumentó a 8,7% en comparación anual.

Como resultado, los sindicatos gritaron agitados por la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores. El secretario de CC OO en l’Alacantí y Les Marines, Paco García, lamenta que se hayan roto las negociaciones con la patronal para el Acuerdo de Trabajo y Convenio (AENC), que ahora suponen una gran aprobación para el Gobierno. de Alicante son las de la marketing y hosteleria. García también ha dicho que los salarios son más bajos en Alicante por «el monocultivo en el sector servicios», por lo que ha pedido a los empresarios que trabajen más «para que los trabajadores no acaben pagando individualmente, los platos rotos por el problema».

Yaissel Sánchez, secretaria de UGT en esa región, se describe en términos similares y señala que “lo más importante por parte de los empresarios es la no hay derogación de las cláusulas de revisión de costos. Los sindicatos no tienen intención de ahogar a las empresas, lo que buscamos es un equilibrio”.

Cabe señalar que, sobre esta base, CC OO y UGT han acordado la inflación que pronosticarán en la actividad comercial, que será del 3,5% en 2022, del 2,5% en 2023 y del 2% en 2024, todo ello. y cláusulas de modificación.

Desde la Confederación Empresarial Valenciana (CEV), por su parte, señalan que la inflación salarial en la provincia de Alicante no está muy por encima de la media, y que las bajadas permitidas en los convenios “son un ejemplo de responsabilidad desde el lado empresarial y gremial, en respuesta a la actual inestabilidad económica provocada por la crisis sanitaria y la invasión de Ucrania, están apostando por la baja inflación sobre la naturaleza de la división o empresa en relación a sí misma”.

Bajarán los costos de energía, transporte y salud

El Índice de Precios de Consumo (IPC) del estado de Alicante descendió un 0,4% en abril respecto al mes anterior, debido al descenso registrado en la fuerza, estimada en un 10,7%, el transporte, en un 4,9%, y la sanidad, en un 0,2%. Todo siguió subiendo, incluidos los productos más originales en la cesta de la compra. De hecho, el consumo de alimentos y alcohol aumentó un 3,5 %, mientras que el consumo de alcohol y tabaco aumentó un 0,3 %. Sin embargo, la principal inflación relacionada con vestuario y calzado se ubicó en 12,2%, seguida de bienes, 1,7%, y restaurantes y hoteles, 1,4%.

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